那再下一次呢?
要知道,这两次续约都是在球员职业生涯的巅峰时期,而不是走下坡路的时候。
这种时候续约肯定是要给涨薪的。
现在,一下子就给高薪,那固然是很爽,皆大欢喜。
可将来呢?
到时候真要卖人?
球员就算对俱乐部再有感情,在个人待遇的切身利益上,他们是不会让步的。
杨诚心里有数。
2年前,贝斯沃特中国人的薪酬待遇是没有问题的。
可过去这两年,尤其是在曼城崛起后,人才争夺战愈演愈烈。
再加上英镑贬值和税率提升,直接导致整个薪水结构乱了套。
其他豪门一下子涨得太多,这才显得贝斯沃特中国人的薪酬缺乏竞争力。
现在的问题是,贝斯沃特中国人是跟,还是不跟?
最最重要的是,涨薪这种事情是不可逆的。
除非俱乐部出现重大的财政危机,甚至是破产,否则的话,薪酬待遇涨上去了,想要降下来,难如登天!
想到这一层,杨诚当即也有了主意。
尽管他心里头清楚,薪水大概率会继续狂飙,但他还是谨慎点好。
因为还有新球场这座吞金兽。
“我支持财务部的决定,就定12万英镑的顶薪!”
说到这里,杨诚转头看向了亚当·克罗泽和奥马尔·贝拉达,“商业部要抓紧时间,争取在球员的个人代言、赞助等商业领域,为球员争取到一些利益,弥补我们的短板。”
亚当·克罗泽和奥马尔·贝拉达也都知道难处。
就算不考虑给未来留足子弹,新球场每年都要从俱乐部抽走1亿英镑的资金,再加上要偿还银行贷款,这些都是压在贝斯沃特中国人身上的沉甸甸的负担。
就算商业部门再有能耐,像加雷斯·贝尔和沃尔科特等头部球员倒还好些,估计能赚不少。
可其他人呢?
尤其是中层球员,他们能受得住其他球队的诱惑吗?
……
英超第10轮比赛踢完后,出现了一个让杨诚非常满意的局面。
曼联输了。
弗格森的球队在客场0比2输给了利物浦。
曼城则是在主场3比1击败了富勒姆。
阿森纳则是在客场2比1击败了西汉姆联。
切尔西主场2比0击败了布莱克本。
如此一来,贝斯沃特中国人就以24分,缩短了跟曼联之间的积分差距。
弗格森的球队以25分领跑英超积分榜,仅仅只领先了贝斯沃特中国人1分。
要知道,杨诚的球队还少赛了一轮。
希丁克的切尔西以8胜2负也拿到了24分,但因为净胜球的缘故,排在贝斯沃特中国人之后。
曼城拿到了23分,阿森纳拿到了21分。