从地铁下来,到了公司后,东乐第一时间放下手里的东西走进卫生间,打开一个隔间。
拿出手机,看向屏幕中的自己。
刹那间,无比强烈的感应袭来。
社会关系、身体健康状况、身体物质组成……
东乐的所有信息,不论他本人清楚或者不清楚,此时此刻一股脑的出现在他的大脑中,引起一阵阵胀痛眩晕。
好一会儿才缓过劲来,脸上带着一些后怕,额头大汗淋漓。
很快,后怕变成了嘴角笑容,怎么压也压不住,全是对未来的兴奋和期待。
“能行,这能力也能用在自己身上。”深呼吸了好几次,直到心跳恢复平稳,东乐走出隔间,眉宇间带着一种强烈的自信。
回到工位,一旁路过的同事发现东乐似乎格外开心:“嗯,东乐,碰上啥好事了,一直在笑?”
“还好,听说最近咱们这儿有个钓鱼比赛,奖励不错。我打算有空的话,也去参加一下试试。”
同事眼神顿时亮了起来:“你也喜欢钓鱼吗?”
东乐:“小时候喜欢,后来上学就没怎么钓过,最近打算重新捡起,王哥有什么推荐。”
“推荐谈不上,钓鱼嘛,最主要的就是个手感……”同事兴致勃勃的拉着东乐攀谈起来,到了上班时间才恋恋不舍的离开。
尽管东乐没有特意去和公司内的同事打好关系,但那种对人际关系的把控还是潜移默化的体现了出来,与不少人拉近了关系。
甚至有几个人想给东乐介绍相亲对象,只可惜还没行动,东乐就提了离职。
“东乐啊,怎么突然就想走了,这年头工作不好找,不如多积累一下经验。”hr对东乐的印象相当不错,见东乐打算离开,立刻开口挽留。
东乐:“不了张姐,我找到了一个更适合的工作。”
见挽留无用,hr叹了一口气,收下东乐的离职通知,按流程办事。
从原公司离职后,东乐火速找了一个最适合自己当前能力的工作——销售。
正常来说,销售想要推销自己的产品得先从目标人群中找出潜在客户,再从潜在客户中找出真正会拿钱买东西的人。
中间需要消耗大量时间精力不说,还会遭到不断的拒绝,甚至可能被辱骂,实在不是什么好活。
但东乐不同,通过提问得到的能力并不一定要在看到真人的时候才生效。
照片、网名、电话号码……都可以成为看到信息的媒介。
甚至可以不需要是单一的人,群体也可以。
东乐能轻松看到这个群体的共同特征,需要什么,他们对待自己的态度。
只要能拉近一些距离,还能看到更多信息。
用一种形象点的话说,东乐相当于有了一个好感度系统,只要稍微掌握一点技巧,推销起来根本毫无难度。
只一个月的时间,东乐就赚到了能让自己在相当长一段时间保持财富自由的资金,然后果断收手,利用金融继续撬动资金。
主要精力则投入到学习上去。